Senior e CIGAM by Senior entram para ranking das empresas mais inovadoras do Sul
Reconhecimento ao Grupo Senior Sistemas vem do ranking Campeãs da Inovação, do Grupo AMANHÃ;
Por Redação
A Senior Sistemas, referência em software para gestão, tem duas de suas marcas entre as empresas mais inovadoras do Sul do Brasil. Senior Sistemas e CIGAM by Senior foram premiadas nesta quinta-feira, 13 de agosto, no Campeãs da Inovação 2026, ranking promovido pelo Grupo AMANHÃ que reconhece organizações de destaque na gestão da inovação nos estados do Paraná, Santa Catarina e Rio Grande do Sul.
Na classificação geral, a CIGAM by Senior conquistou a 41ª posição, enquanto a matriz Senior Sistemas ficou na 54ª colocação. O resultado ganha significado especial neste ano, após a aquisição da CIGAM pela Senior, anunciada em dezembro de 2025 e concluída no primeiro trimestre de 2026. A presença das duas marcas no levantamento reforça a inovação como um dos pilares estratégicos da Senior e evidencia a capacidade de seu ecossistema de desenvolver tecnologias que apoiam a gestão, a eficiência e a transformação de empresas de diferentes segmentos.
Realizado há mais de duas décadas pelo Grupo AMANHÃ, o Campeãs da Inovação é uma das principais pesquisas dedicadas à gestão da inovação no Sul do país. A avaliação utiliza o Innovation Management Index, ferramenta baseada na metodologia do Global Innovation Management Institute (GIMI) e aplicada pelo IXL-Center, de Cambridge, Massachusetts, nos Estados Unidos. A metodologia permite avaliar a maturidade da inovação nas organizações e comparar suas práticas com referências internacionais.
Inovação aplicada aos negócios
O reconhecimento das duas empresas acontece em um cenário de rápida transformação do mercado de software de gestão, impulsionado especialmente pelo avanço da inteligência artificial, da automação e pelo uso cada vez mais estratégico de dados.
Nesse contexto, o Grupo Senior vem ampliando a aplicação de tecnologia para resolver desafios concretos das organizações, desde a automação de processos e o aumento da produtividade até o apoio à tomada de decisões e à criação de novas oportunidades de negócio. A CIGAM by Senior amplia essa atuação, agregando sua experiência em soluções de gestão empresarial e ERP ao portfólio e às competências do ecossistema Senior.
A presença conjunta no ranking também evidencia a complementaridade de competências dentro do ecossistema Senior, reunindo conhecimento em gestão empresarial, desenvolvimento de software e experiência no atendimento a diferentes segmentos de mercado.
Para Robinson Klein, Diretor de Negócios na Senior e CIGAM by Senior, o reconhecimento reforça o papel da inovação como elemento central para transformar tecnologia em resultados concretos para os clientes.
''Receber esse reconhecimento em duas empresas do nosso ecossistema mostra que inovação não é uma iniciativa isolada, mas parte da forma como pensamos o negócio e desenvolvemos tecnologia. Nosso desafio é transformar inovação em soluções que tenham impacto real na operação dos clientes, combinando conhecimento de gestão, dados, automação e inteligência artificial para apoiar empresas a serem cada vez mais eficientes e competitivas'', afirma Klein.
Reconhecimento à capacidade de inovar
O Campeãs da Inovação avalia empresas e organizações com sede na região Sul e busca identificar práticas de gestão capazes de transformar ideias em resultados. O levantamento se consolidou ao longo de mais de duas décadas como referência para lideranças e áreas responsáveis por inovação, tecnologia e pesquisa e desenvolvimento.
Para a Senior, o reconhecimento de Senior Sistemas e CIGAM by Senior reforça uma trajetória marcada pelo desenvolvimento de tecnologias voltadas à gestão empresarial e, ao mesmo tempo, aponta para os próximos ciclos de evolução do seu ecossistema de soluções.
Com a aceleração da inteligência artificial e o crescimento do volume de dados disponíveis nas organizações, a Senior enxerga a inovação cada vez menos como um projeto pontual e mais como uma competência permanente para antecipar necessidades, aprimorar processos e apoiar a tomada de decisão.
